天秤座

　　关注于“人际”，在职业上是显现着很想要“结合什么”。

　　个性特质：协调能力佳、擅长中介、注重合理性、喜与他人分享、交涉技巧好、举止优雅、有点犹豫、谈吐温文、策划能力良好、态度友善、客观性强、有品味、神情泰然、思虑较周详、美感鉴赏力佳、较易妥协、采取中庸立场。

　　才能显现：心思总是停留在未雨绸缪上，喜欢多作规划和企划，也乐意听取别人的意见。如果机会适当及情况许可的话，不排除与他人多所合作。对于幕僚性质的工作比较感兴趣。在职场上最容易展现资源整合的才能。

　　适合的职业性质：律师、检查官、法官、司法人员、外交官、诗人、艺术家、幕僚人员、服饰业者、美容业者、花卉业者、室内设计、演艺人员、制帽业者、珠宝买卖、陶艺业者、发饰品业者、中介业者、具有调解性质的行业等。

　　天蝎座

　　关注于“资源”，在职业上是显现着很想要“再生什么”。

　　个性特质：洞察力佳、有点苛求、比较顽强、报复心较重、喜占有、心思较深沉、韧性够、好胜心重、态度较坚决、敏感性强、喜独断、善嫉妒、脾气较倔强、喜隐藏、有点神秘、易激愤、会疑心、比较内敛、坚持到底。

　　才能显现：喜欢探索原因的所在。对于自己所喜欢的工作，可以显露出无限的热情；而对于自己所不愿意去做的事，就显得兴致全无，所以工作当中的兴趣性是很重要的。在职场上最容易展现细腻察觉的本事。

　　适合的职业性质：与调查有关的行业、属于化学类的行业、殡仪业者、牙医、内科医生、中医师、魔术师、命理业者、税务人员、间谍、药材商、医药器材商、屠宰业者、妇产科医生、灵媒、具有秘密交涉或挂勾性质的行业等。

　　射手座

　　关注于“提升”，在职业上是显现着很想要“扩展什么”。

　　个性特质：够坦率、比较大胆、热情流露、有点潇洒、为人直爽、重视知性、乐观、有自信、显得夸张、敢言、较任性、注重忠实性、喜正直、好自由、易随性而为、进取心强、很有前瞻性、爱好独立、态度热诚、很有目标的向往性。

　　才能显现：会以无比的热情投入工作行列，时常是采取主动接洽的作法，不甘落于人后，所以颇具开拓业务的能耐。对于新事物、新观念、新作法，抱持着尽量吸收的心态。在职场上最容易展现高度的学习能力。

　　适合的职业性质：法官、律师、司法人员、外交人员、涉及宗教的行业、教师、广告业者、广告撰写、广播业者、播音员、旅游业者、与运动有关的行业、从事国际贸易者、从事运输业者、涉及国外产品的行业、哲学家、思想家等。

　　摩羯座

　　关注于“目标”，在职业上是显现着很想要“杰出什么”。

　　个性特质：自律性强、行事较慎重、有责任感、态度较严谨、注重效率、道德心强、较保守、重守信、喜统制、果敢、雄心勃勃、比较刻苦、勤勉、有所节制、戒心较重、沉着应对、指挥能力佳、可显现权威感、有所压抑、会坚忍奋斗。

　　才能显现：雄心壮志是显而易见的，时常谈及自己的未来目标，并且会为目标的达成而全力以赴。对于自己当老板，抱持着高度的热忱。在行事作风上比较稳健，会作多方面考量。在职场上最容易展现管理经营的才干。

　　适合的职业性质：企业家、经济学家、政治家、建筑业者、政府行政人员、采矿业者、专业技术人员、从事农业者、不动产业者、守卫、木匠、雕刻家、钟表业者、土木工程师、陶艺业者、制图人员、与组织管理有关的工作等。

　　水瓶座

　　关注于“期望”，在职业上是显现着很想要“认识什么”。

　　个性特质：喜革新、有创意、发明力佳、有辩才、好评论、有前卫感、重视新颖、有点任性、可显现友爱、愿与人分享、注重科学性、强调理性、想法较奇特、喜自由、反抗力强、注重平等、好奇心重、独立性强、心意易突变、喜新潮。

　　才能显现：比较重视理论性，会去阅读相关的专业书籍，来增强自己对于专业知识的了解。行事显得有大将之风，懂得掌握住解决困难的关键所在，并且脑筋反应敏捷。在职场上最容易展现深入思索的专才。

　　适合的职业性质：飞行员、飞航业者、天文学家、占星家、心理学家、电影业者、科学家、与电器或电波有关的工作、一般仪器的制造和销售、与电话有关的行业、从事现代科技业者、与改良或发明产品有关的行业等。

　　双鱼座

　　关注于“奉献”，在职业上是显现着很想要“提供什么”。

　　个性特质：预感能力良好、喜浪漫、乐意隐退、适应力佳、态度暧昧、比较感性、态度较优柔、善感、易幻想、能够体谅他人、有慈善心、易起困惑、注重和平、心意友善、洞悉力佳、宽容度够、有点神秘、富有同情心、易妥协。

　　才能显现：很重视工作周遭环境的气氛，总是可以与别人和平相处，所以较易争取他人的协助，而自己也颇乐意帮助别人。企图心不轻易显露，善于发挥周旋的能耐。在职场上最容易展现迅速的适应能力。

　　适合的职业性质：鞋的制造和销售、社工人员、从事慈善事业者、命理业者、酒精业者、酒的制造和销售、属于化学类的行业、医院工作者、药品的制造和销售、诗人、间谍、与石油有关的行业、社会救济工作者等。