【导语】星座屋实用相术，在在选用重要人才方面，可以参考面相上展示出来的本质的优势，面相应用在公司管理、社交场合、研发创新上，可以更好的知人善用，因为个人面相可以反映的自身内在潜质。
一、公司管理型的人才，包括由物料管理和人事管理，需要额头较宽广，没有抬头纹，发际平顺，颧骨饱满，地阁方圆。额头的好坏说明的是思想和理智方面的内容，额头广阔，没有抬头纹，发际不乱的人，一般知识与理论都较清析；颧骨是权力和话语权的象征，两颧饱满而不露骨的人，颇具威严与权力，能慑服人心；从额头通过鼻梁到地阁，五官不开或比例太小的人，气度也较小，少有同情心或保守而不善表达；地阁是反映行动、冲劲，地阁弧度和顺肉丰而不露骨的人，脚踏实地，任劳任怨。

二、公司上层决策型的人才，需要天仓饱满，地阁肉厚要方圆。天仓（额头）是头脑思想汇集的地方，下腮骨是行动的轴心，天仓与下腮骨上下对称而丰厚的人，思考比较精密，行动果决，脚踏实地，不求侥幸；若天仓凹陷，或地阁两侧肌肉松弛臃肿，都是思想、行动有缺陷的特征。

三、企业研究开发的人才，需要双颧丰圆，山根至准头之鼻梁骨隆起。适合公司研究开发创新路线的人，颧骨有由外向内拢的倾向，鼻梁上出现细密整齐的直线纹，显示能专心而钻研。颧骨反而向外，有广阔的胸襟且具远见。

三、企业创新的人才，需要额头圆大，少纹理，色泽清亮。面相由额头至鼻头，色泽越来越光滑，额部最为圆大的人，很适合从事用脑力的事情。而额头越圆美、鼻梁挺直有肉的人，更适合推展新的工作。否则，不是精神消沉就是智慧不开，很难发挥潜力。

四、营业销售代表，需要天庭骨隆起，平正方阔，眉骨平满。从额头中间由中位向下划一直线，就可看出有无能力做业务，需要天庭骨隆起。左右两侧越对称，主表里合一，思想与行动协调，容易取信于顾客，产生相对的信任感，建立良好的企业家形象。